Profil
- Abgeschlossene Lehre oder Schulausbildung
- Freude am direkten Kundenkontakt
- Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist
- Sorgsamer Umgang mit Zahlen
- Interesse an der Arbeit mit Lebensmitteln
- Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen
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Profil
- Abgeschlossene Lehre oder Schulausbildung
- Freude am direkten Kundenkontakt
- Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist
- Sorgsamer Umgang mit Zahlen
- Interesse an der Arbeit mit Lebensmitteln
- Quereinsteiger*innen sind herzlich willkommen
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Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Lehre, HTL) oder mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung
- Technisches Verständnis & handwerkliches Geschick
- Selbständige & strukturierte Arbeitsweise
- Organisatorische Fähigkeiten & hohe Serviceorientierung
- Führerschein B
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Teilzeit
Hopfgarten im Brixental
05.12.2025
Hopfgarten im Brixental
Profil
- Abgeschlossene Schulausbildung oder Lehre, idealerweise Ausbildung im Gastgewerbe oder Einzelhandel
- Freundlichkeit im Umgang mit Kund*innen und Kolleg*innen
- Interesse an der Arbeit mit Lebensmitteln
- Kreativität und Gespür für ansprechende Gestaltung der Feinkosttheke
- Qualitätsbewusstsein und Sauberkeit
- Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
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Profil
- Abgeschlossene Schulausbildung oder Lehre
- Freundlichkeit im Umgang mit Kund*innen und Kolleg*innen
- Interesse an der Arbeit mit Brot, Gebäck, Kaffee und Snacks
- Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein und sorgsamer Umgang mit Lebensmitteln
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Wir verstärken unser Team mit einem SOMMELIER (m/w/d) für unser exklusives 5-Sterne-Superior Hotel
- Fachkundige Beratung unserer Gäste rund um Wein, Champagner, Digestifs & Raritäten
- Betreuung und Weiterentwicklung eines umfangreichen, hochwertigen Weinsortiments gemeinsam mit dem F&B Supervisor
- Durchführung interner Schulungen und Weiterentwicklung des Serviceteams
- Gestaltung besonderer Genussmomente wie Degustationen und Weinabende
- Enge Zusammenarbeit mit dem Barteam nach dem Abendservice
- Unterstützung des Oberkellnerteams im täglichen Ablauf
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Unser Angebot
- Langfristige Anstellung in einem österreichischen Familienbetrieb
- Sicherer Arbeitsplatz
- Hauseigene, gestützte Kantine
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Deine Hauptaufgaben
- Kommissionierung von Ware für unsere Kunden
- Be- und Entladung von LKW mit dem Stapler
- Mitdenken bei der Lagerorganisation (Ordnung, Sauberkeit, Übersicht)
- Freundliche Unterstützung unserer Kunden am Firmengelände und im Lager
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Deine Aufgaben
- Abdichtung von Flachdächern, Terrassen und Balkonen
- Abdichtung von Kellern und Fundamenten
- Verarbeitung von Bitumenbahnen, Folien und Flüssigkunststoffen
- Sorgfältige Ausführung von Details (Attiken, Durchdringungen, Anschlüsse)
- Eigenverantwortliches Arbeiten im Team gemeinsam mit Polier, Bauleiter und Facharbeitern
- Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards
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- Abdichtung von Flachdächern, Terrassen und Balkonen
- Abdichtung von Kellern und Fundamenten
- Verarbeitung von Bitumenbahnen, Folien und Flüssigkunststoffen
- Sorgfältige Ausführung von Details (Attiken, Durchdringungen, Anschlüsse)
- Eigenverantwortliches Arbeiten im Team gemeinsam mit Polier, Bauleiter und Facharbeitern
- Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards
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Deine Aufgaben
- Entwickeln von Tools unterschiedlicher Art (v.A. via API)
- Webscraping (Analyse von Webseiten)
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Meine Vorteile
- Perspektivenreiches, innovatives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Essenszuschuss, Programme zur Gesundheitsförderung, Rabatte und Vergünstigungen für MitarbeiterInnen
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Meine Vorteile
- Perspektivenreiches, innovatives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Essenszuschuss, Programme zur Gesundheitsförderung, Rabatte und Vergünstigungen für MitarbeiterInnen
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Was dich bei uns erwartet:
- Abwechslung pur: Du lernst alle Bereiche einer modernen Bank kennen – von der Kund:innenberatung über den Zahlungsverkehr bis zum Kreditwesen.
- Erstklassige Ausbildung: Unsere erfahrenen Ausbilder:innen begleiten dich persönlich und unterstützen dich auf deinem Weg.
- Zukunftsorientiertes Arbeiten: Du bekommst Einblicke in digitale Bankprodukte und moderne Finanzlösungen.
- Flexibilität inklusive: Ob mit oder ohne Matura – wir fördern dich individuell und helfen dir, deine Ziele zu erreichen.
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Warum Wir:
- Strukturierte Einarbeitungsphase
- Flexible Arbeitszeiten (keine Kernzeit)
- Home-Office (2 Tage pro Woche)
- Prämienausschüttung (in etwa ein 15. Gehalt)
- Kinderzulage pro Kind (€ 180 bei Vollzeit)
- Mobilitätsbenefits (Jobticket oder Jobrad oder E-Auto bei entsprechender Betriebszugehörigkeit)
- Mitarbeiter:innenkonditionen
- Individuelle Aus– und Weiterbildung (Persönlichkeitsentwicklung mit ausgebildetem Coach, Raiffeisen Campus, Raiffeisenverband)
- Rabatte bei vielen renommierten Firmen z.B. Boss, Samsung, Expedia,
- Teamevents (Teamessen, gemeinsame Feiern und Ausflüge (z.B. Berlin))
- Moderner und sicherer Arbeitsplatz
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Was dich bei uns erwartet:
- Abwechslung pur: Du lernst alle Bereiche einer modernen Bank kennen – von der Kund:innenberatung über den Zahlungsverkehr bis zum Kreditwesen.
- Erstklassige Ausbildung: Unsere erfahrenen Ausbilder:innen begleiten dich persönlich und unterstützen dich auf deinem Weg.
- Zukunftsorientiertes Arbeiten: Du bekommst Einblicke in digitale Bankprodukte und moderne Finanzlösungen.
- Flexibilität inklusive: Ob mit oder ohne Matura – wir fördern dich individuell und helfen dir, deine Ziele zu erreichen.
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Warum Wir:
- Strukturierte Einarbeitungsphase
- Flexible Arbeitszeiten (keine Kernzeit)
- Home-Office (2 Tage pro Woche)
- Prämienausschüttung (in etwa ein 15. Gehalt)
- Kinderzulage pro Kind (€ 180 bei Vollzeit)
- Mobilitätsbenefits (Jobticket oder Jobrad oder E-Auto bei entsprechender Betriebszugehörigkeit)
- Mitarbeiter:innenkonditionen
- Individuelle Aus– und Weiterbildung (Persönlichkeitsentwicklung mit ausgebildetem Coach, Raiffeisen Campus, Raiffeisenverband)
- Rabatte bei vielen renommierten Firmen z.B. Boss, Samsung, Expedia,
- Teamevents (Teamessen, gemeinsame Feiern und Ausflüge (z.B. Berlin))
- Moderner und sicherer Arbeitsplatz
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Was dich bei uns erwartet:
- Abwechslung pur: Du lernst alle Bereiche einer modernen Bank kennen – von der Kund:innenberatung über den Zahlungsverkehr bis zum Kreditwesen.
- Erstklassige Ausbildung: Unsere erfahrenen Ausbilder:innen begleiten dich persönlich und unterstützen dich auf deinem Weg.
- Zukunftsorientiertes Arbeiten: Du bekommst Einblicke in digitale Bankprodukte und moderne Finanzlösungen.
- Flexibilität inklusive: Ob mit oder ohne Matura – wir fördern dich individuell und helfen dir, deine Ziele zu erreichen.
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Warum Wir:
- Wertschätzendes Unternehmen mit einer familiären und kollegialen Arbeitsatmosphäre (DU-Kultur)
- Wir setzen auf deine Zukunft: Weiterbildung und Entwicklung sind bei uns ausdrücklich willkommen
- DAS RAIQA– ab Frühjahr 2026. Neugierig? Mehr dazu im Erstinterview
- Unternehmen mit gelebter Wertschätzung und inspirierender Unternehmenskultur
- Kinderzulage pro Kind (180,07 Euro bei Vollzeit)
- Essenszuschuss - 5 Euro für deine Mittagspause
- Mitarbeiter:innenkonditionen
- ab 2 KM: deine Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel gehen auf uns
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Was dich erwartet
- Von Arbeitsbekleidung bis hin zu Werkzeugen – der Handel mit über 200.000 verschiedenen technischen Produkten wird zu deiner Welt.
- Du lernst, Produkte in Großmengen einzukaufen und wieder zu verkaufen. Dafür bist du telefonisch, per Mail oder auch persönlich mit Kunden und Lieferanten in Kontakt.
- Neben den Büroabteilungen erhältst du auch einen Einblick in die Logistik und arbeitest überall aktiv mit.
- Zusätzlich nimmst du an vielen spannenden Workshops und Trainings teil. Diese finden teilweise auch in unserer Niederlassung in Wolfurt, Vorarlberg statt.
- Wir sind immer für dich da – du hast zu jeder Zeit eine fixe Ansprechpartnerin bzw. einen fixen Ansprechpartner. Denn bei uns stehst du als Person im Vordergrund.
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Das Team
- Qualifizierung und Entwicklung von Lieferanten zur Sicherstellung der Qualitätsziele je Warengruppe
- Bearbeitung von Lieferantenreklamationen und Umsetzung von Maßnahmen nach dem 8D-Prozess
- Erarbeitung und Pflege von Qualitätsvereinbarungen zur erfolgreichen Zusammenarbeit mit Lieferanten
- Erstellung der Prüfplanung im Wareneingang zur Sicherstellung der Anlieferqualität
- Lieferantenklassifizierung und Performance-Bewertung inkl. Kennzahlenanalyse und Abstimmung von Verbesserungsmaßnahmen mit dem strategischen Einkauf
- Kontinuierliche Verbesserung der Lieferantenprozesse durch regelmäßige Audits und KVP-Maßnahmen zur Steigerung der Produktqualität
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Das Team
- Eigenverantwortliche Planung, Organisation und praktische Durchführung von Qualitätsprüfungen im Qualitätslabor
- Unterstützung bei Organisation und Durchführung der Prüfplanung
- Programmierung und Bedienung der optischen und taktilen Messsysteme
- Einleitung und Überwachung von Verbesserungsmaßnahmen
- Unterstützung bei der Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen im gesamten Produktionsprozess
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Das Team
- Entwicklung und Konstruktion von Modulen und Komponenten für Hausgeräteprodukte
- Erstellung der mechanischen Konstruktionsdokumentation wie z. B. Montage- und Einzelteilzeichnungen, Stücklisten und Funktionsdiagramme
- Auslegung und Konstruktion von Komponenten und Baugruppen
- Erstellung technischer Spezifikationen
- Abstimmung und Koordination externer Entwicklungspartner
- Koordination und Bewertung von Prototypen und Prüfungen sowie Ableitung von Maßnahmen
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Das Team
- Entwicklung der Produktstrategie und Planung der Roadmap für die Kern-Unit Kochfeldabzugssysteme
- Definition und Priorisierung von Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam
- Planung und Steuerung der Produkt-Roadmap unter Berücksichtigung von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Unternehmenszielen
- Verantwortung für das gesamte Produktportfolio inklusive Portfoliooptimierung und strategischem Lifecycle-Management
- Initiierung und Steuerung innovativer Produktideen und -weiterentwicklungen zur Differenzierung am Markt
- Enge Abstimmung mit Head of Product Management, Vertrieb, Marketing, Entwicklung und der Geschäftsführung zur Erreichung der Unternehmensziele
- Fachliche und disziplinarische Führung des Produktmanagement-Teams
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Das Team
- Entwicklung der Produktstrategie und Planung der Roadmap für die Kern-Unit Kochfeldabzugssysteme
- Planung und Steuerung der Produkt-Roadmap
- Analyse von Konsumentenbedürfnissen, Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends zur frühzeitigen Identifikation von Chancen und Risiken
- Verantwortung für das gesamte Produktportfolio inklusive Portfoliooptimierung und strategischem Lifecycle-Management
- Initiierung und Steuerung innovativer Produktideen und -weiterentwicklungen zur Differenzierung am Markt
- Definition, Priorisierung und Freigabe von Produktanforderungen in enger Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams
- Enge Abstimmung mit Head of Product Management, Vertrieb, Marketing, Entwicklung und der Geschäftsführung zur Erreichung der Unternehmensziele
- Fachliche und disziplinarische Führung des Produktmanagement-Teams
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Das Team
- Entwicklung und Umsetzung einer globalen Beschaffungsstrategie zur Sicherstellung der langfristigen Versorgungssicherheit und Kostenoptimierung
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung strategischer Lieferantenbeziehungen im internationalen Umfeld
- Fachliche und disziplinarische Führung einer motivierten Einkaufsabteilung, aufgeteilt auf die Teams Technischer Einkauf und Strategischer Einkauf
- Durchführung von Marktanalysen und Benchmarking zur Identifikation von Einsparpotenzialen und Innovationsmöglichkeiten sowie zum Zweck des Risikomanagements
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Entwicklung, Produktion, Qualität, Logistik und Finanzen zur Sicherstellung eines optimalen Einkaufsprozesses
- Übernahme der Prozessverantwortung und Verantwortung für die kontinuierliche Optimierung der Einkaufsprozesse, innerhalb der Abteilung und abteilungsübergreifend
- Sicherstellung der Einhaltung von Lieferkettensorgfaltspflichten und Compliance-Standards
- Implementierung und Überwachung von KPIs zur Lieferantenbewertung, -entwicklung und -performance
- Vertragsverhandlungen unter Berücksichtigung rechtlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
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Dein Job bei FRÖSCHL:
- Du fährst einen modernen 4-Achs-LKW mit Asphaltbirne und belieferst unsere Baustellen in Tirol.
- Du transportierst vor allem Asphalt, bei Bedarf auch andere Baustoffe aus der FRÖSCHL-Gruppe.
- Du sorgst dafür, dass der Asphalt rechtzeitig und in der richtigen Qualität auf der Baustelle ankommt.
- Du achtest auf einen verantwortungsvollen, sorgfältigen Umgang mit „deinem“ Fahrzeug und hältst es in Schuss (Pflege, Kontrolle, Sauberkeit).
- Du stehst in engem Kontakt mit Disposition, Mischanlage und Baustellenteams – ohne dich läuft auf der Asphaltbaustelle nichts.
- Am Ende deines Arbeitstages kommt dein LKW zurück nach Hall – und du nach Hause zu Familie, Freunden oder in den Verein.
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Dein Job bei FRÖSCHL:
- Du belieferst unsere Baustellen in Tirol
- Mit dem Kran bringst du das Material genau dorthin, wo es die Kollegen brauchen.
- Du achtest auf einen verantwortungsvollen und sicheren Umgang mit „deinem“ Fahrzeug und hältst es in Schuss.
- Du stehst in engem Kontakt mit Disposition und Baustellen – du bist ein wichtiger Teil des Bauablaufs.
- Am Abend fährst du deinen LKW zurück nach Hall – und danach nach Hause zu Familie, Freunden oder in den Verein.
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Vollzeit
Sterzing, Südtirol
04.12.2025
Sterzing, Südtirol
Wir sind:
DEMACLENKO ermöglicht, als eines der führenden Unternehmen für Beschneiungsanlagen, die Schneesicherheit von Wintersportgebieten weltweit. Durch stetige Innovation werden immer ressourcen-effizientere und umweltbewusstere Lösungen entwickelt.
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Vollzeit
Ried im Zillertal
04.12.2025
Ried im Zillertal
Ihre Aufgaben
- Berufserfahrung am Bau
- Handwerkliches Grundverständnis
- Körperliche Belastbarkeit
- Zuverlässige Arbeitsweise
- Deutschkenntnisse zur Verständigung
- Führerschein B und eigenes KFZ von Vorteil
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