talentbird GmbH
Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für das operative und strategische Controlling
- Erstellung von Budget, Forecasts und regelmäßigen Reportings
- Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Management
- Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung von Controlling-Tools und -Prozessen
- Schnittstelle zwischen Buchhaltung, Geschäftsführung und dem operativen Team
- Begleitung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
- Ad-hoc-Analysen und Unterstützung bei internen Projekten
|
Das bringst du mit:
- Eine selbstständige und aufmerksame Art und Arbeitsweise
- Klare und freundliche Kommunikation auf Deutsch und Englisch
- Gute MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit BMD von Vorteil
- Interesse diese Position ganztägig zu verantworten, freitags nur bis 12:00 Uhr
|
Hotel Post - Lermoos
- Herzliches Empfangen, Bedienen & Verabschieden der Gäste an unserer Bar
- Zubereiten und Servieren von Getränken und Cocktails
- Mis-en-place arbeiten sowie Nachbereitung der gesamten Bar
- Beratung der Gäste bei der Getränkeauswahl
- Durchführung von Buchungsvorgängen und Abrechnungsformalitäten
|
Einsatzort
- Fachliche und organisatorische Führung eines Produktionsbereichs
- Kontinuierliche Optimierung von Abläufen, Prozessen und Schnittstellen
- Koordination und Förderung der fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung der Produktionsziele unter Einhaltung von Qualitätsstandards
- Aktive Vorbildrolle im Hinblick auf Unternehmenswerte und Führungsverständnis
|
Vollzeit | befristet
Paznaun-Region
09.02.2026
Paznaun-Region
Deine Qualifikationen
- abgeschlossene technische Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich
- Erste Führungserfahrung
- Ausgezeichnetes Fachwissen
- Grundkenntnisse in Wartungsmanagementsystemen
- Kenntnisse in Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement
- Kenntnisse in gesetzlichen Betreiberpflichten
- Lösungs- & ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Serviceorientierung, Engagement und Flexibilität
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse
|
Vollzeit | befristet
Arlberg-Region
09.02.2026
Arlberg-Region
Deine Qualifikationen
- abgeschlossene technische Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich
- Erste Führungserfahrung
- Ausgezeichnetes Fachwissen
- Grundkenntnisse in Wartungsmanagementsystemen
- Kenntnisse in Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement
- Kenntnisse in gesetzlichen Betreiberpflichten
- Lösungs- & ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Serviceorientierung, Engagement und Flexibilität
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse
|
Vollzeit | befristet
Ladis, St. Zeno-Serfaus
09.02.2026
Ladis, St. Zeno-Serfaus
Deine Qualifikationen
- abgeschlossene technische Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich
- Erste Führungserfahrung
- Ausgezeichnetes Fachwissen
- Grundkenntnisse in Wartungsmanagementsystemen
- Kenntnisse in Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement
- Kenntnisse in gesetzlichen Betreiberpflichten
- Lösungs- & ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hohes Maß an Serviceorientierung, Engagement und Flexibilität
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse
|
ISG Personalmanagement GmbH
Vollzeit
Das sollten Sie mitbringen:
- Wirtschaftliche oder technische Ausbildung (idealerweise mit Spezialisierung für Tourismus)
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung großer Organisationseinheiten bzw. eines Gesamtunternehmens aus der Tourismuswirtschaft
- Umfassende Kompetenzen in der Unternehmensführung
- Sehr gutes Verständnis touristischer Märkte sowie ausgeprägte Markt-, Gäste- und Tourismusorientierung
- Umsetzungsstärke sowie Projektmanagement-Kompetenz
- Ausgepräges Geschick, "Brücken zu bauen", Interessen auszugleichen sowie Menschen zu begeistern
- Hohe Innovationskraft, Mut zur Veränderung sowie sehr hohe Leistungsbereitschaft
- Starke Affinität zum Skisport und klares Bekenntnis zum Lebensmittelpunkt in Tirol
|
Ihre Aufgaben
- Bearbeitung und Prüfung der Kundenaufträge im ERP-System
- Organisation und Terminierung aller Transporte und Verkehrsträger
- Erstellung sämtlicher notwendiger Lieferdokumente
- Fakturierung der Aufträge (Anzahlungs-, Teil- und Schlussrechnungen)
- Preisverhandlungen mit Transportdienstleistern
- Aktive Mitarbeit und Unterstützung bei zollrelevanten Tätigkeiten im Import und Export
- Abwicklung und Koordination von Transportschäden/Reklamationen mit Dienstleistern sowie Abwicklung von Versicherungsfällen
|
Ihre Aufgaben
- Leitung des Restaurant- & Barbereiches in unserem erstklassigen 5-Sterne-S-Hotel
- Führung & Motivation des Teams
- Aktive Weinberatung & Verkauf
- Erstellung & Überwachung von Tischplänen sowie effiziente Dienstplanung
- Sicherstellung eines exzellenten Gästeerlebnisses auf höchstem Niveau
- Professioneller Umgang mit Gästefeedback & Reklamationen
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes im operativen Geschäft
- Organisation & Durchführung von internen Schulungen
- Einhaltung der HACCP-Qualitätsstandards auf Ihrer Station
- Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses zwischen den Abteilungen
- Betreuung und Ausbildung von Lehrlingen sowie Praktikanten
|
Deine Qualifikationen
- Mehrjährige Erfahrung als Restaurantleitung oder in vergleichbarer Position
- Hohe Service- und Qualitätsorientierung sowie hervorragende Umgangsformen
- Kommunikationsstärke sowie motivierende Führungsqualitäten
- Hohe Eigenmotivation und Initiative sowie Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- NOVACOM Kenntnisse von Vorteil
|
Ihr Verantwortungsbereich
Teamführung: Fachliche Leitung und Motivation des Eventlogistik-Teams sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft. Prozessmanagement: Effiziente Auftragserfassung und -abwicklung mittels SAP sowie Leitung von Standortprojekten zur Prozessoptimierung (TPM). Qualitätssicherung: Technische Überprüfung des Leihinventars, Durchführung von Reparaturen sowie Dokumentation von Beständen und Bruchmengen. Logistiksteuerung: Vorbereitung und Durchführung der Inventur sowie Verantwortung für die Einhaltung von Sicherheits- und HACCP-Richtlinien. Kundenmanagement: Professioneller Umgang mit Kundenanforderungen und lösungsorientierte Bearbeitung von Reklamationen.
|
Unser Angebot
- Langfristige Vollzeitanstellung in einem österreichischen Familienunternehmen udn familienfreundliche Arbeitszeiten
- Interessantes, herausforderndes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen, dynamischen Team
- Selbständiges Handeln
- Vielfältige Benefits (moderner Arbeitsplatz, Essenszuschuss, breites Weiterbildungsangebot, Mitarbeitervergünstigungen uvm.)
|
Deine Aufgaben
- du planst und begleitest Tiefbauprojekte im Raum Landeck, Imst, Reutte und Bludenz
- du erstellst präzise technische Unterlagen und führst Vermessungsarbeiten durch
- du erarbeitest Leistungsverzeichnisse, Massenermittlungen & Abrechnungen
- du unterstützt die Baustellenabwicklung vor Ort und überprüfst die Qualität
- du hältst das Projekt strukturiert auf Kurs und überwachst die Termine
- und vieles mehr
|
Deine Aufgaben:
- Erreichung der Tages-, Wochen-, Monats- und Jahresumsatzziele
- Führung und Motivation der MitarbeiterInnen
- Aktiver Verkauf und Beratung unserer KundInnen
- Tägliche To-Do’s wie Visual Merchandising, Durchführung und Kontrolle des Kassenabschlusses
|
Aufgaben, die mich erwarten
- eigenverantwortliches Leiten einer Filiale
- Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
- Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams
- Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen
- Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware
|
Deine Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie/Gastronomie oder Matura und einschlägige Weiterbildungen
- Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position in den Bereich Rezeption, Logis und F&B
- Ausgezeichnetes Fachwissen, strategisches Denkvermögen & Kennzahlenverständnis
- Lösungs- & ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Führungskompetenz
- Engagement, Eigenverantwortung und Gastgebermentalität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Microsoft Office Kenntnisse sowie Erfahrung in der Arbeit mit Hotelsoftware (MEWS)
- Fundierte Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben und Vorschriften (Arbeitsrecht, Arbeitszeit- und Arbeitsruhegesetz, ArbeitnehmerInnenschutzgesetz, usw.)
- Erfahrung in der Sicherstellung von Hygienestandards in der Hotellerie
|
Führungskräfte | Zams | Möbelix Filiale Zams | Vollzeit
- Als Filialleiter:in bist du dafür verantwortlich, unseren Kunden ein rundum gelungenes Verkaufserlebnis zu bieten.
- Du führst, bildest und entwickelst deine Mitarbeiter, um gemeinsam Höchstleistungen zu erzielen.
- Der Kommunikationsfluss zu deinem Team ist dir dabei besonders wichtig.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Personalplanung, setzt Umsatzvorgaben um und stellst sicher, dass unsere zentralen Vorgaben eingehalten werden.
- Durch kontinuierliche Optimierung der betrieblichen Kennzahlen trägst du zur Steigerung des Erfolgs deiner Filiale bei.
|
Führungskräfte | Völs | Möbelix Filiale Völs | Vollzeit
- Als Filialleiter:in bist du dafür verantwortlich, unseren Kunden ein rundum gelungenes Verkaufserlebnis zu bieten.
- Du führst, bildest und entwickelst deine Mitarbeiter, um gemeinsam Höchstleistungen zu erzielen.
- Der Kommunikationsfluss zu deinem Team ist dir dabei besonders wichtig.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Personalplanung, setzt Umsatzvorgaben um und stellst sicher, dass unsere zentralen Vorgaben eingehalten werden.
- Durch kontinuierliche Optimierung der betrieblichen Kennzahlen trägst du zur Steigerung des Erfolgs deiner Filiale bei.
|
Führungskräfte | Innsbruck/Rum | Möbelix Filiale Innsbruck | Vollzeit
- Als Filialleiter:in bist du dafür verantwortlich, unseren Kunden ein rundum gelungenes Verkaufserlebnis zu bieten.
- Du führst, bildest und entwickelst deine Mitarbeiter, um gemeinsam Höchstleistungen zu erzielen.
- Der Kommunikationsfluss zu deinem Team ist dir dabei besonders wichtig.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Personalplanung, setzt Umsatzvorgaben um und stellst sicher, dass unsere zentralen Vorgaben eingehalten werden.
- Durch kontinuierliche Optimierung der betrieblichen Kennzahlen trägst du zur Steigerung des Erfolgs deiner Filiale bei.
|
Führungskräfte | Wörgl | Möbelix Filiale Wörgl | Vollzeit
- Als Filialleiter:in bist du dafür verantwortlich, unseren Kunden ein rundum gelungenes Verkaufserlebnis zu bieten.
- Du führst, bildest und entwickelst deine Mitarbeiter, um gemeinsam Höchstleistungen zu erzielen.
- Der Kommunikationsfluss zu deinem Team ist dir dabei besonders wichtig.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Personalplanung, setzt Umsatzvorgaben um und stellst sicher, dass unsere zentralen Vorgaben eingehalten werden.
- Durch kontinuierliche Optimierung der betrieblichen Kennzahlen trägst du zur Steigerung des Erfolgs deiner Filiale bei.
|
Vollzeit
Roppen, Huben
10.02.2026
Roppen, Huben
AUFGABEN:
- Verantwortung für die Leitung und Steuerung des gesamten Verkaufsprozesses im Autohaus
- Führung und Motivation des Verkaufsteams zur Erreichung der Verkaufsziele
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Maximierung des Umsatzes
- Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch exzellenten Service und kompetente Beratung
- Analyse der Markt- und Wettbewerbssituation sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen
- Planung und Durchführung von Verkaufsförderungsaktionen und Events
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung
- Ausbildung der Mitarbeiter in Ihrer Abteilung
|
Das Team
- Aufbau, Implementierung und Weiterentwicklung eines standortbezogenen HSE-Managementsystems gemäß ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 und relevanter gesetzlicher Vorgaben für unsere vertikale Fabrik
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in sämtlichen HSE-relevanten Fragen
- Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Sicherheitsanalysen sowie Unfalluntersuchungen inkl. Maßnahmenverfolgung
- Organisation und Durchführung von internen Audits, Begehungen sowie Sicherheitsunterweisungen in Bezug auf Arbeitssicherheit
- Kontakt zu den zentralen HSE-Verantwortlichen sowie Sicherstellung der Einhaltung von BORA-Vorgaben und Richtlinien am Standort
- Bindeglied zu Behörden, Verantwortlich für die Beachtung aller rechtlichen Verpflichtungen und Berichtspflichten
- Auswertung und Reporting relevanter HSE-Kennzahlen (KPIs) sowie Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
|
Führungskräfte | Lienz (Nussdorf) | Möbelix Filiale Lienz (Nussdorf) | Vollzeit
- Als Filialleiter:in bist du dafür verantwortlich, unseren Kunden ein rundum gelungenes Verkaufserlebnis zu bieten.
- Du führst, bildest und entwickelst deine Mitarbeiter, um gemeinsam Höchstleistungen zu erzielen.
- Der Kommunikationsfluss zu deinem Team ist dir dabei besonders wichtig.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Personalplanung, setzt Umsatzvorgaben um und stellst sicher, dass unsere zentralen Vorgaben eingehalten werden.
- Durch kontinuierliche Optimierung der betrieblichen Kennzahlen trägst du zur Steigerung des Erfolgs deiner Filiale bei.
|
|
|
Verkauf, Vertrieb | Lienz (Nussdorf) | Möbelix Filiale Lienz (Nussdorf) | Vollzeit
- Als Verkaufsleiter:in liegt es dir am Herzen, unsere Kund:innen optimal zu beraten.
- Du möchtest ihnen das Gefühl geben, dass du fast schon bei ihnen zu Hause im Wohnzimmer sitzt.
- Du führst, schulst und entwickelst dein Team und organisierst alle Abläufe in deinem Verantwortungsbereich.
- Du triffst alle notwendigen Maßnahmen, um die vorgegebenen Umsatzziele in deinen Abteilungen zu erreichen.
- Wer Beratung braucht, kann sich immer auf dich verlassen.
- Du begeisterst die Kund:innen mit neuen technologischen Verkaufsprogrammen wie zum Beispiel iPad-Planungen
- Eine optimale Warenpräsentation und eine saubere Verkaufsausstellung liegen ebenfalls in deinem Verantwortungsbereich.
|
Das erwartet Sie:
- Sie sind für die Betreuung, Weiterentwicklung und Verwaltung unserer Veranlagungs-Sparte (BTV) verantwortlich und arbeiten mit Eigenentwicklungen sowie etablierten Branchenlösungen wie GEOS.
- Sie arbeiten eigenständig an innovativen Projekten und rollen unsere neue Vermögenssoftware Performance Pro (QPLIX) in DACH-Märkte aus.
- Sie sind die zentrale Ansprechperson in der 3Banken Gruppe für Veranlagungs-Applikationen – inklusive deren Weiterentwicklung und Optimierung.
- Gemeinsam mit unseren Dienstleistern entwickeln Sie Eigenlösungen weiter und agieren als Anforderungsmanager.
- Als zentrale Ansprechperson bieten Sie Support und Beratung für unsere konzernweiten Anwender*innen, bringen innovative Ideen ein, um die Zusammenarbeit durch moderne Tools bestmöglich zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
- Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Weiterbildung und zum Erwerb spezifischer Zertifizierungen – sowohl im Fachbereich als auch in der IT.
|
Ihre Aufgaben
- Entsprechend Ihren Qualifikationen und Erfahrungen kommen Sie beispielsweise als Maschinenführer, Sortierer, Abstapler, Verpacker, Beleimer oder Staplerfahrer zum Einsatz
- Sie arbeiten an Rüstvorgängen mit und überwachen die laufende Produktion
- Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Produktions- und Qualitätsvorgaben
- Sie sind mitverantwortlich für die Einhaltung sowohl unserer sicherheitstechnischen Vorschriften als auch der Anforderungen an Ordnung und Sauberkeit
|
Das Team
- Fachliche Führung der HR-Fachgruppe inklusive Steuerung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden
- Sicherstellung und Weiterentwicklung aller operativen Personalprozesse (Eintritt, Austritt, interne Wechsel)
- Aktive Mitgestaltung und Steuerung von HR-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung von HR-Strukturen und -Prozessen
- Enge Zusammenarbeit mit Recruiting, Employer Branding und Personalentwicklung
- Sparringspartner für Führungskräfte in arbeitsrechtlichen, organisatorischen und personalstrategischen Fragestellungen
|
Ihre Aufgaben:
- Zustandserfassung und -beurteilung von Ingenieurbauwerken sowie Pflege der Datenbanksysteme
- Ableitung und Definition geeigneter Maßnahmen
- Fachliche Begleitung und Beurteilung von statischen Nachrechnungen und Vorprojekten
- Technische Bewertung der Bauwerksentwicklung als Grundlage für strategische Erhaltungsentscheidungen
- Erarbeitung von Erhaltungskonzepten für Großbrücken und komplexen Ingenieurbauwerken
- Ansprechpartner bei statisch- konstruktiven Fragestellungen in der Ausschreibungsplanung und Bauprojektumsetzung
- Richtlinienarbeit (ÖNORM, RVS, usw.)
- Ausschreibung von Ingenieurdienstleistungen gemäß Bundesvergabegesetz
- Abstimmung und Zusammenarbei t mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern
|
