Das zählt zu Ihren Aufgaben
- Leitung und Koordination des Büroteams
- organisatorische Gesamtverantwortung für das Büro und Sicher-stellung, dass alle administrativen und kaufmännischen Abläufe effizient koordiniert werden
- Verantwortung für eine reibungslose Zusammenarbeit innerhalb des Büroteams
- Büroadministration: Steuerung und Wei-terentwicklung der administrativen Prozesse innerhalb der IT-Abteilung
- Organisation von Terminen, Besprechungen und Dienstreisen
- Protokollführung
- Ablage- und Dokumentationswesen
- Unterstützung der Abteilungsleitung in organisatorischen Themen, bei der internen Personaladministration (Recruiting, Vorbereitung aller Anträge, Zeitaufzeichnungen, ...)
- Kommunikation & Schnittstellenmanagement: Erste Ansprechperson für interne und externe Partner bei administrativen Anliegen
- enge Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten der Universität
- Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung von Verwaltungsabläufen
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Das zählt zu Ihren Aufgaben
- Verantwortung für Betrieb und Weiterentwicklung des ISMS nach ISO 27001
- Erstellung, Aktualisierung und Steuerung der erforderlichen Dokumentation (Richtlinien, Verfahren, Arbeitsanweisungen, Vorlagen)
- Durchführung von Risikobetrachtungen und Weiterentwicklung des Risikomanagements
- Sensibilisierung und Unterstützung der betroffenen Personen in allen Fragen der Informationssicherheit
- Begleitung, insbesondere der technischen Funktionen, bei der Dokumentation unter Berücksichtigung von Anforderungen an Dokumentenlenkung und Normkonformität
- Nachverfolgung von Maßnahmen
- Durchführung/Steuerung interner und externer Audits
- Leitung von Workshops und Jour fixes sowie Kommunikation mit Führungskräften zu Status, Risiken und Verbesserungen
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Innsbruck, Österreich
16.10.2025
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Diese Stelle ist ab sofort zu besetzen.
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Das bieten wir Ihnen:
Abwechslung und ein starkes Team Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben Weiterbildungsmöglichkeiten Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 2.587,70brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Allgemeines:
- Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams und hältst unsere SPAR-Filialen in Tirol und Salzburg organisatorisch am Laufen
- Als zentraler Dreh- und Angelpunkt koordinierst du den Austausch zwischen Team, internen Schnittstellen und externen Partnern
- Du pflegst den engen Kontakt zu Handwerksfirmen, behältst alle Vorgänge im Blick und sorgst dafür, dass alles rund läuft
- Du kümmerst dich um die Beauftragung von Wartungs- und Servicedienstleistungen
- Außerdem hältst du unsere Systeme sauber, übernimmst die Ablage und sorgst für eine sorgfältige Dokumentation
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Ihre Aufgaben
- Entsprechend Ihren Qualifikationen und Erfahrungen kommen Sie beispielsweise als Maschinenführer, Sortierer, Abstapler, Verpacker, Beleimer oder Staplerfahrer zum Einsatz
- Sie arbeiten an Rüstvorgängen mit und überwachen die laufende Produktion
- Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Produktions- und Qualitätsvorgaben
- Sie sind mitverantwortlich für die Einhaltung sowohl unserer sicherheitstechnischen Vorschriften als auch der Anforderungen an Ordnung und Sauberkeit
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Das erwartet Sie:
- Sie bearbeiten Fragestellungen rund um das Management von IT-Betriebsmitteln – darunter Hardwareverwaltung, Userdatenpflege und Kostencontrolling
- Sie unterstützen den laufenden Betrieb und die Weiterentwicklung unseres Berechtigungsmanagements inklusive Rollenkonzept (Berechtigungsverwaltung & Administration des Berechtigungskatalogs sowie Berichte)
- Sie wirken aktiv an der Automatisierung von Prozessen mit – unter Einsatz einer IT-Service-Management-Plattform
- Sie übernehmen rasch eigenverantwortlich Aufgaben in der Konzeption, Bearbeitung und Begleitung von Projekten in Ihrem Themenbereich
- Sie agieren als Schnittstelle zu externen Dienstleistern und koordinieren die Zusammenarbeit in Ihren Verantwortungsbereichen
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Das erwartet Sie:
- Sie gestalten aktiv den Ausbau der Data-Analytics- und KI-Anwendungen der BTV – mit einem klaren Fokus auf Data Governance, Datenqualität und regulatorische Anforderungen.
- Dabei unterstützen Sie Produkt- und Vertriebsexpert*innen sowie Fachbereiche bei der Definition und Operationalisierung funktionaler und nicht-funktionaler Anforderungen im Kontext von Datenmanagement und Governance.
- Diese Anforderungen überführen Sie in umsetzbare technische und organisatorische Strategien, Prozesse, Handbücher und Schulungen im Bereich Data Governance.
- Sie arbeiten agil mit internen und externen Teams zusammen, um eine nachhaltige und regelkonforme Datenarchitektur sicherzustellen.
- Als Teil eines dynamischen und motivierten Teams verstehen Sie Data Governance als strategisches Querschnittsthema.
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Deine Qualifikationen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Digital Marketing, besonders in den Bereichen SEO, Content & Website-Technologie
- Sehr gute Kenntnisse in:
- Technischem SEO, Keyword-Recherche, Crawling, Indexierung
- Content Management Systemen (z. B. WordPress oder vergleichbar)
- Tracking- & Analyse-Tools (Google Analytics 4, Google Tag Manager, Looker Studio etc.)
- Newsletter-Tools (z. B. Brevo oder vergleichbare) - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen und Freelancer:innen
- Technisches Verständnis und Affinität zu Website-Backends, Datenstrukturen und Usability-Fragen
- Sicheres Deutsch und fließendes Englisch in Wort und Schrift
- Teamplayer
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Ihre Aufgaben
- Analyse der Beschaffungsmärkte: Beobachtung nationaler und internationaler Märkte zur frühzeitigen Erkennung von Trends, Risiken und Chancen
- Lieferantenmanagement: Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios inkl. Auswahl, Qualifizierung und Aufbau strategischer Partnerschaften
- Anfrage- und Angebotsprozesse: Erstellung von Anfragen, Durchführung von Angebotsvergleichen sowie fundierte Preis- und Wertanalysen
- Vertrags- und Konditionsverhandlungen: Gestaltung und Verhandlung vorteilhafter Konditionen zur Optimierung von Verträgen, Lieferprozessen und Zahlungsmodalitäten
- Technologie- und Innovationsintegration: Identifikation technischer Potenziale und Integration innovativer Ansätze in den Beschaffungsprozess
- Kommunikationsschnittstelle: Ansprechpartner für einkaufsrelevante Themen mit enger Abstimmung zu internationalen Fachbereichen
- Lieferkettensicherung: Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualitätswesen und Lieferantenentwicklung zur Sicherstellung stabiler Lieferketten
- Strategische Entscheidungen: Aktive Mitwirkung bei Make-or-Buy-Analysen zur Unterstützung langfristiger Beschaffungsziele
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Beginn/Dauer:
- ab 01.01.2026
- auf 6 Jahre
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Beginn/Dauer:
- ab 15.02.2026
- auf 4 Jahre
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Einsatzort
- Fachliche und organisatorische Führung eines Produktionsbereichs
- Kontinuierliche Optimierung von Abläufen, Prozessen und Schnittstellen
- Koordination und Förderung der fachlichen Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sicherstellung der Produktionsziele unter Einhaltung von Qualitätsstandards
- Aktive Vorbildrolle im Hinblick auf Unternehmenswerte und Führungsverständnis
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Deine Mission im HR
Steuerung des gesamten Einstellungsprozesses (von Profilerstellung bis erfolgreicher Integration). Zentrale Ansprechperson und Sparringspartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen (inkl. Arbeitsrecht). Entwicklung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen und Performance-Gesprächen. Eigenständige HR-Administration und Führung der Personalakten (Lohnabrechnung ist extern). Aktive Gestaltung und Optimierung der HR-Abläufe und Prozesse im Personalwesen.
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Ihre Aufgaben
- Unterstützung des Hauptbetriebsleiters in allen operativen und technischen Belangen
- Mitwirkung bei Organisation, Sicherheit und Weiterentwicklung unseres Seilbahnbetriebs
- Führung und Motivation von Teams
- Mitarbeit in Modernisierungs- und Zukunftsprojekten
- Schrittweise Übernahme von Leitungsverantwortung mit klarer Entwicklungsperspektive
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Das Team
- Umsetzung der Vertriebsstrategie in dem zu verantwortenden Bereich (Vertriebsgebiete Ost-Europa & Australien)
- Verantwortung für die Vertriebsentwicklung gemäß den Umsatzzielen
- Gewährleistung einer leistungsfähigen und effizienten Vertriebsorganisation
- Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen sowie Gewährleistung eines professionellen Datenmanagements
- Definition und Umsetzung von Maßnahmen zur Neukundengewinnung und zum Ausbau von Bestandskunden
- Budget- und Kostenverantwortung
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebskantine, kostenloses Frühstück, Jausenautomat, frisches Obst
- Div. Freizeitangebote (Stubay, IKB-Bäderkarte etc.)
- Fahrkarten und Tickets zum Entlehnen nach Verfügbarkeit (Stubaier Gletscher, Patscherkofel, ÖBB-Tickets etc.)
- Kostenlose Arbeitsbekleidung
- Kostenloses KlimaTicket Tirol
- Umfangreiches Angebot an Gesundheitsleistungen: Sportkurse, Trainingsprogramme, Fitnessraum
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten (Metro, Alois Wild etc.)
- Vergünstigter Parkplatz
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Vollzeit
Kufstein, Zirl
09.10.2025
Kufstein, Zirl
DIE STELLENBESCHREIBUNG
- Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks kommunaler Schlüsselakteure – insbesondere Bürgermeister*innen, Gemeindeverantwortliche und relevante Behörden in Tirol und Salzburg
- Systematische Kontaktpflege, Beziehungsaufbau sowie Monitoring kommunaler Entwicklungen und Stimmungsbilder
- Repräsentation und Interessenvertretung von Kunden in politischen Ausschüssen und Gremien
- Initiierung, Organisation und Begleitung von Fachveranstaltungen sowie Repräsentation des Unternehmens bei Branchenevents (z. B. Bürgermeister*innen-Tag, Gemeindetag, Kommunalmessen)
- Leitung von Produktpräsentationen und Projekten in Zusammenarbeit mit unseren Abteilungen
- Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch regelmäßige Kommunikation und proaktive Problemlösung
- Vorbereitung und Unterstützung der Geschäftsführung bei Auftritten oder Gesprächen mit Entscheidungsträgern
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Ihre berufliche Zukunft
- Strategische Weiterentwicklung und Positionierung der INNPATH GmbH als modernes, leistungsfähiges pathologisches Zentrum
- Wirtschaftliche Gesamtverantwortung inkl. Budgetplanung, Controlling und Berichtswesen
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der unterschiedlichen Mitarbeitergruppen
- Organisation, Digitalisierung und Optimierung von Prozessen und Strukturen
- Aktive Mitgestaltung der Zusammenarbeit mit der Medizinischen Universität
- Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen, insbesondere BVergG 2018
- Vertretung des Unternehmens nach innen und außen
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GOURMET stellt sich vor...
- an der Zubereitung von kalten und warmen Speisen
- an der Erstellung des wöchentlichen Speiseplans
- an der Bestellung, der Kontrolle und der Berichterstattung für den Standort sowie alle damit verbundenen administrativen Tätigkeiten
- an einem effizienten Material-, Waren- und Geräteeinsatz
- an der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsrichtlinien
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GOURMET stellt sich vor...
- an der Zubereitung von kalten und warmen Speisen
- an der Erstellung des wöchentlichen Speiseplans
- an der Bestellung, der Kontrolle und der Berichterstattung für den Standort sowie alle damit verbundenen administrativen Tätigkeiten
- an einem effizienten Material-, Waren- und Geräteeinsatz
- an der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsrichtlinien
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- Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen
- Verkauf unserer gesamten Produktpalette an Gastronomiekund*innen
- Aktive Betreuung bestehender, Gewinnung neuer Kund*innen
- Aufbau einer wirtschaftlichen und partnerschaftlicher Kundenbeziehungen
- Umsetzung von Promotions und Zusatzverkäufen
- Unterstützung bei der Durchführung von Events
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Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel / entsprechende Berufserfahrung
- Führungskompetenz und unternehmerisches Denken und Handeln
- Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Freundliches und offenes Auftreten
- Teamgeist und eine zuverlässige und genaue Arbeitsweise
- Freude am direkten Kundenkontakt und an der Beratung unserer Kund*innen
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Allgemeines:
- Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Wurstwaren, Frischfleisch, Käse, Brot und Gebäck)
- Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
- Sie führen und betreuen die Feinkostabteilung selbstständig und achten dabei auf die Umsetzung der gültigen Qualitäts- und Hygienestandards
- Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf Frische, Qualität, Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz)
- Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbstständig um
- Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen
- Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen
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Allgemeines:
- Sie leiten Ihren Markt nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- Sie sind für das Erscheinungsbild Ihres Marktes sowie die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation verantwortlich
- Sie führen Ihr Team unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen
- Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegt Ihnen am Herzen
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Dein Job bei uns:
- Erste Berufserfahrung im Finanz- oder Controllingbereich, idealerweise in Hotellerie, Tourismus oder einer vergleichbaren Branche
- IT-Affinität oder andere Systeme sind kein Fremdwort für dich
- MS-Office (vor allem Excel) ist für dich selbstverständlich.
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise & Lust, Dinge aktiv mitzugestalten
- Kommunikationsstärke & Teamgeist
- Gute Englischkenntnisse
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Allgemeines:
- Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Wurstwaren, Frischfleisch, Käse, Brot und Gebäck)
- Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
- Sie führen und betreuen die Feinkostabteilung selbstständig und achten dabei auf die Umsetzung der gültigen Qualitäts- und Hygienestandards
- Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf Frische, Qualität, Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz)
- Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbstständig um
- Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen
- Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen
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Ihre Aufgaben
- Sie führen Ihre Filiale anhand betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, mit Schwerpunkt auf Verkauf von Fleisch- und Wurstwaren
- Ihre Aufgaben umfassen Tätigkeiten im Rahmen einer Tochtergesellschaft eines führenden Lebensmitteleinzelhändlers
- Sie tragen Verantwortung für das Erscheinungsbild des Marktes sowie für Warenverfügbarkeit und eine attraktive Warenpräsentation
- Sie führen Ihr Team unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben
- Ihnen liegen Motivation und die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden besonders am Herzen
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Allgemeines:
- Gemeinsam mit der Filialleitung führen Sie Ihren Markt nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
- Sie unterstützen die Filialleitung bei der Entwicklung und Führung Ihres Teams
- Sie koordinieren die Disposition, Warenannahme, Warenpräsentation sowie Preisauszeichnung
- Als Teamplayer unterstützen Sie Ihren Kolleginnen und Kollegen
- Sie unterstützen alle Bereiche und legen einen besonderen Schwerpunkt auf die Frischebereiche in Ihrem Markt
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