Vollzeit | Teilzeit | befristet
Sie möchten während eines einjährigen Traineeprogramms praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sammeln und in einem begleitenden Lehrgang Ihr Fachwissen sowie praxisorientierte Handlungsstrategien erweitern?
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Abwechslung und ein starkes Team -
Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten -
Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben -
Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Rahmen eines umfangreichen internen Lehrgangs -
Supervision zur Professionalisierung und Stärkung der beruflichen Rolle -
Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) -
Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
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Abwechslung und ein starkes Team -
Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten -
Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben -
Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Rahmen eines umfangreichen internen Lehrgangs -
Supervision zur Professionalisierung und Stärkung der beruflichen Rolle -
Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) -
Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Sie möchten während eines einjährigen Traineeprogramms praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sammeln und in einem begleitenden Lehrgang Ihr Fachwissen sowie praxisorientierte Handlungsstrategien erweitern?
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Abwechslung und ein starkes Team -
Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten -
Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben -
Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Rahmen eines umfangreichen internen Lehrgangs -
Supervision zur Professionalisierung und Stärkung der beruflichen Rolle -
Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) -
Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Sie möchten während eines einjährigen Traineeprogramms praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sammeln und in einem begleitenden Lehrgang Ihr Fachwissen sowie praxisorientierte Handlungsstrategien erweitern?
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Abwechslung und ein starkes Team -
Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten -
Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben -
Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Rahmen eines umfangreichen internen Lehrgangs -
Supervision zur Professionalisierung und Stärkung der beruflichen Rolle -
Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) -
Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Sie möchten während eines einjährigen Traineeprogramms praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sammeln und in einem begleitenden Lehrgang Ihr Fachwissen sowie praxisorientierte Handlungsstrategien erweitern?
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Abwechslung und ein starkes Team -
Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten -
Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben -
Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Rahmen eines umfangreichen internen Lehrgangs -
Supervision zur Professionalisierung und Stärkung der beruflichen Rolle -
Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) -
Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Sie möchten während eines einjährigen Traineeprogramms praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sammeln und in einem begleitenden Lehrgang Ihr Fachwissen sowie praxisorientierte Handlungsstrategien erweitern?
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Abwechslung und ein starkes Team -
Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten -
Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben -
Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Rahmen eines umfangreichen internen Lehrgangs -
Supervision zur Professionalisierung und Stärkung der beruflichen Rolle -
Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) -
Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Sie möchten während eines einjährigen Traineeprogramms praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sammeln und in einem begleitenden Lehrgang Ihr Fachwissen sowie praxisorientierte Handlungsstrategien erweitern?
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Abwechslung und ein starkes Team -
Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten -
Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben -
Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Rahmen eines umfangreichen internen Lehrgangs -
Supervision zur Professionalisierung und Stärkung der beruflichen Rolle -
Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) -
Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Vollzeit | Teilzeit | befristet
Sie möchten während eines einjährigen Traineeprogramms praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sammeln und in einem begleitenden Lehrgang Ihr Fachwissen sowie praxisorientierte Handlungsstrategien erweitern?
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Abwechslung und ein starkes Team -
Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten -
Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben -
Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Rahmen eines umfangreichen internen Lehrgangs -
Supervision zur Professionalisierung und Stärkung der beruflichen Rolle -
Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen) -
Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 3.763,30brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)
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Deine Hauptaufgaben
- Wartungs-, Reparatur- und Servicearbeiten an unseren Maschinen und Fahrzeugen
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Deine Aufgaben:
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Reinigung & Ordnung – Du hältst alles in Schuss
Du sorgst für sauberes Geschirr, Besteck und Küchenutensilien und trägst damit wesentlich zum reibungslosen Ablauf im Küchenalltag bei. -
Arbeitsumfeld & Hygiene – Sauberkeit mit System
Du reinigst Arbeitsflächen, Küchengeräte und achtest auf die Einhaltung aller Hygienevorschriften. -
Teamgeist & Unterstützung – Gemeinsam läuft’s besser
Du packst im Team mit an und unterstützt die Küchencrew. -
Entsorgung & Verantwortung – Müll gehört an den richtigen Ort
Du trennst und entsorgst Abfälle fachgerecht und sorgst für ein aufgeräumtes Arbeitsumfeld. -
Mitdenken & Material – Du weißt, was gebraucht wird
Du kontrollierst regelmäßig den Bestand an Reinigungsmitteln und gibst Bescheid, wenn etwas fehlt.
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Ihre Aufgaben
- Vor- und Zubereitung der frischen Jause und anschließende Ausgabe
- Befüllung diverser Automaten
- Organisatorisches rund ums „warme Schichtessen“
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30-32 Wochenstunden
- Als Mitarbeiter:in in der Wohnraumausstattung/Accessoires präsentierst du unsere Waren und sorgst für eine ansprechende Bestückung der Regale.
- Du berätst unsere Kund:innen freundlich und kompetent, um ihnen das perfekte Einkaufserlebnis zu bieten.
- Sauberkeit und Ordnung in deinem Verantwortungsbereich sind für uns selbstverständlich.
- Du kümmerst dich um die Preisauszeichnung und pflegst das Sortiment.
- Nebenbei unterstützt du bei Bedarf auch den Kassabereich.
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Ihre Aufgaben
- Unsere Mentoren begleiten Dich über den gesamten Prozess der Personalbereitstellung, von der Akquise bis zur Betreuung von Kunden und Mitarbeitern, Außendienst-Aktivitäten, Kalkulationsschulungen, Arbeitsrechtschulungen.
- Die Schulungen finden im gesamten Bundesgebiet und auch an Deinem Einsatzort statt. Eine Reisebereitschaft und Führerschein B sind Voraussetzung.
- Ein hohes Maß an Selbstsicherheit, Redegewandtheit, Verlässlichkeit und Lernfähigkeit sind ebenso Voraussetzung.
- EDV-Kenntnisse und gutes Deutsch in Word und Schrift.
- Abschluss einer kaufmännischen oder technischen Ausbildung.
- Weiters sind eine hohe mentale Belastbarkeit und Flexibilität notwendig.
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Know-how, das ich mitbringe
- Sie besitzen bereits erste Erfahrung im Lager und bringen unsere Lkw pünktlich auf die Straße
- Sie sind fit und zeitlich flexibel, um der Geschwindigkeit im Transportwesen gerecht zu werden
- Sie verfügen über einen Staplerschein, sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache und mögen den Umgang mit technischem Equipment (z.B. Handscanner, Maschinen)
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Know-how, das ich mitbringe
- Sie besitzen den Führerschein der Klasse B
- Sie verfügen über technisches Verständnis
- Sie haben vielleicht sogar Vorkenntnisse in der Automobilbranche
- Sie verfügen über selbstständige Arbeitsweisen und Genauigkeit
- Sie haben ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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IHRE AUFGABEN
- Als Teil einer zentrale Service- und Anlaufstelle bieten Sie Hilfestellung für die Pfarren und Kirchenbeitragsstellen bei der Führung der Matriken.
- Sie führen Matrikenrevisionen in den Pfarren durch, inklusive der entsprechenden Vor- und Nachbereitung.
- Sie kümmern sich um die Diözesane Katholik:innendatei. Dazu zählen Erfassung, Änderungen, Korrekturen und Weiterleitungen an die Pfarren.
- Sie fungieren als Amtshilfe für staatliche Stellen und bemühen sich um eine gute Vernetzung.
- Sie übernehmen allgemeine Bürotätigkeiten, wie beispielsweise die Abwicklung von Bestellungen, Rechnungen, allgemeiner Parteienverkehr und dergleichen.
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Ihre Aufgaben:
- Anlage und Verwaltung von Stammdaten im SAP und PIM (Programm zum Sammeln von Daten)
- Verwalten und Organisieren von Artikeldaten
- Projekterstellung/-änderung
- Projektverfolgung: Verwaltung diverser Milestones
- Erstellung von diversen Aufstellungen und Auswertungen
- Allgemeiner Schriftverkehr, Organisation von Meetings, sonstige administrative Tätigkeiten
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Du bringst mit:
- Wirtschaftliches oder technisches Studium – abgeschlossen oder aus gutem Grund abgebrochen
- Selbstständige, analytische, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Motivation, proaktiv Anzupacken und Dranzubleiben
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Du bringst mit:
- technisches Wissen, dass du praktisch anwenden willst (z.B. Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Informatik)
- ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- selbstständige und interessierte Herangehensweise an Aufgaben
- Motivation, gemeinsam etwas zu bewegen und dein Team aktiv zu unterstützen
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Sie haben ein Gespür für Menschen, ein tiefes Verständnis für Personalprozesse und Freude daran, strategisch wie operativ zu wirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für die Leitung unserer Personalabteilung suchen wir eine erfahrene, engagierte Persönlichkeit, die mit Weitblick, Fachkompetenz und Fingerspitzengefühl den gesamten HR-Bereich verantwortet und weiterentwickelt.
- Strategische und operative Leitung der Personalabteilung
- Erstellung und Verhandlung von Dienstverträgen sowie Unterstützung bei Einstellungen & Ausstellungen
- Vorbereitung der Abrechnungen für die externe Lohnverrechnung
- Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themen und Fragestellungen
- Führung von Bewerbungs- und MitarbeiterInnengesprächen
- Entwicklung und Controlling der Personalkostenplanung
- Entwicklung und Optimierung von HR-Prozessen und -Strategien
- Organisation von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
- Beratung und Sparring für die RegionalleiterInnen bei Personalbesetzungen
- Direkte Führung einer Mitarbeiterin
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Unser Angebot
- Langfristige Anstellung in einem österreichischen Familienbetrieb
- Sicherer Arbeitsplatz
- Hauseigene, gestützte Kantine
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Unser Angebot
- Familienfreundliche Arbeitszeiten und sicherer Arbeitsplatz
- Verschiedene Mitarbeitervergünstigungen und Unterstützung bei Weiterbildungen
- Kollegiales Betriebsklima
- Hochwertige Arbeitskleidung
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Ihre Aufgaben:
- Projektkosten- und Terminplanung: Sie unterstützen aktiv bei der Budgetplanung und der Verfolgung von Projektkosten und -terminen. Sie unterstützen bei der Eingabe und Pflege in SAP. Sie berechnen Rückstellungen und Abgrenzungen und wirken bei deren Finalisierung und Abgabe mit.
- Beschaffung: Sie unterstützen bei der Beschaffung von Dienstleistungen. Sie führen Kostenabgleiche durch und übernehmen Freigaben. Zudem sind Sie für die Durchführung und Abwicklung dieser Beschaffungen verantwortlich.
- Vertragsabwicklung: Sie überwachen Bestellungen, Erfüllungsgrade und offene Posten. Sie verfolgen Termine und Pönalen und behalten den Überblick über relevante Fristen.
- Rechnungsprüfung & Projektmanagement: Sie führen diverse Rechnungsprüfungen durch. Sie wirken im Projektberichtswesen und Projektrisikomanagement mit.
- Kurzum Sie unterstützen die Projektleitung bei allen kaufmännischen Themen.
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Ihre Aufgaben:
- Du bist ein echtes Organisationstalent, das unseren Regionalleiter in sämtlichen administrativen Belangen rund um seine umfangreichen zentralen Prozesse und Aufgaben unterstützt
- Du führst die Zeiterfassung im SAP für unsere Mitarbeitenden durch und bist für die Pflege der Personalakten zuständig
- Du wickelst das Bestellwesen und die Rechnungsbearbeitung unserer Dienstkleidung ab
- Du bearbeitest Anfragen, kommunizierst innerhalb des Teams und internen Abteilungen sowie externen Partnern
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Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Projektteams bei der Projektabwicklung
- Eigenverantwortliche Übernahme aller anfallenden Bürotätigkeiten im Zuge des Projektgeschehens
- Korrespondenz mit internen sowie externen Projektbeteiligten
- Organisation von Besprechungen
- Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost
- Rechnungsprüfung
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Ihre Aufgaben:
- Du kontrollierst die Einhaltung der zeit- und fahrleistungsabhängigen Maut- und Vignettenpflicht und nimmst Anhaltungen und Ausleitungen von Fahrzeugen vor
- Du hebst Ersatzmauten ein und erstellst im Bedarfsfall Verwaltungsstrafanzeigen
- Du wirkst im Ereignismanagement mit, leistest im Anlassfall Erste Hilfe, sicherst sowohl Baustellen als auch Unfälle und Staus ab und bietest Pannenhilfe an
- Du lenkst ein Kontrollfahrzeug und bedienst Kontrolleinrichtungen
- Im Winterdienst arbeitest Du im Schicht- und Bereitschaftsdienst und hältst unser Netz schneefrei
- Du führst verschiedenste Erhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten durch und protokollierst diese
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Beschreibung
- Einarbeitung in die Themengebiete und den Stand der Technik im Bereich ML und Traglastberechnung sowie in die vorangegangenen Untersuchungen
- Analyse der bestehenden Berechnungsdaten und Ableitung von Ansätzen zur Nutzung automatisierter Methoden auf Basis von ML zur Reduktion des Berechnungsaufwandes
- Ableitung und Definition einer Methodik zur operativen Nutzung im Berechnungsalltag
- Test und Validierung der Modelle
- Identifikation von Potentialen und Risiken der abgeleiteten Methodik und Ableitung möglicher Lösungsansätze bzw. Definition von Einsatzgrenzen
- Übersichtliche Dokumentation und Zusammenfassung des Vorgehens sowie der Ergebnisse
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Vollzeit | Teilzeit
Wenns
30.04.2025
Wenns
Warum Wir:
- wertschätzendes Unternehmen mit einer familiären und kollegialen Arbeitsatmosphäre
- Aus- und Weiterbildungen (intern und extern z.B. Raiffeisen Campus Wien)
- flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
- Mitarbeiter:innenkonditionen
- Kinderzulage pro Kind 180,07 Euro
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Beginn/Dauer:
- ehest möglich
- auf 6 Jahre
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