5 Coaching Jobs in Kitzbühel
Teilzeit
Innsbruck, Schwaz, Kitzbühel, Kufstein
04.06.2026
Innsbruck, Schwaz, Kitzbühel, Kufstein
Ihre Aufgaben
- Seminar (Berufsorientierung, Soft Skills, Bewerbungstraining,…)
- Einzel- und Gruppencoaching
- Unterstützung der Jugendlichen bei der Partnerfirmensuche
- Praktikumsbegleitung und Fachberufsschulbegleitung
- Kommunikationsdrehscheibe zwischen Partnerfirmen/Fachberufsschule/Eltern bzw. Angehörigen
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Teilzeit
Kitzbühel, Kufstein, Schwaz
02.06.2026
Kitzbühel, Kufstein, Schwaz
Ihre Aufgaben
- Seminare und Trainings (Prüfungsvorbereitung, Lehrinhalte für Berufe, Soft Skills, …)
- Gruppencoaching und Einzelcoaching
- Fachberufsschulbegleitung und Lerntraining
- Kommunikationsdrehscheibe zwischen Jugendlichen/Partnerfirmen/Fachberufsschule/Eltern
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Chance ergreifen und arbeiten, wo ich zuhause bin!
Ich mag die Arbeit mit Menschen und bin beruflich gerne mit meinem Elektro-Dienstwagen unterwegs. Ich arbeite in der Region, in der ich auch zuhause bin. Meine Zeit teile ich mir frei ein. Büroarbeit hier im Kundenbüro Kitzbühel und dann wieder die persönlichen Gespräche vor Ort bei den Kund*innen im Großraum Kitzbühel – diese Abwechslung und die Arbeit im Team mit Chiara sind genau meins.
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Bauarbeiter-Urlaubs- und Abfertigungskasse
Teilzeit
Ihre Aufgaben im Überblick
- Sie führen eine detaillierte Korrespondenz mit Arbeitnehmer:innen und Arbeitgeber:innen per Post und E-Mail
- Sie beraten Arbeitnehmer:innen persönlich und stehen ihnen bei Fragen kompetent zur Seite
- Sie erteilen telefonische Auskünfte an Arbeitnehmer:innen und Arbeitgeber:innen
- Sie bearbeiten und verrechnen Ansprüche von Arbeitnehmer:innen, insbesondere Urlaubsentgelt-, Abfindungs- und Abfertigungsanträge
- Sie erfassen Meldungen nach sorgfältiger Prüfung unterschiedlicher Informationsquellen
- Sie übernehmen allgemeine administrative Tätigkeiten und unterstützen einen
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Deine Aufgaben
- Operative Führung der zugeteilten Hotelbetriebe sowie Koordination der operativen Abläufe aller Abteilungen und den dazugehörigen Abteilungs- und Teamleitungen
- Sicherstellung der Gästezufriedenheit
- Aktive Teilnahme an Budgetplanung und P&L Analysen sowie Budgeterstellung und regelmäßiges Reporting an die Regionalleitung
- Starke wirtschaftliche und fachliche Einbringung mit analytischen Aufgaben – ergebnisverantwortliche operative Hotelleitung
- Mitarbeiterverantwortung: Führung, Motivation, Coaching, Kontrolle und Weiterentwicklung sowie Training der Mitarbeitenden, Feedbackmanagement
- Aktive Teilnahme am Recruitingprozess sowie Besetzung offener Positionen
- Erstellung, Auswertung und Analyse von Berichten, Kennzahlen und Statistiken sowie entsprechende Ableitung von Maßnahmen im Bereich Logis und F&B
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