4 interdisziplinäre Station Jobs in Tirol
Ihre berufliche Zukunft
- Begleitung und Umsetzung der chirurgischen Visiten
- Durchführung der ärztlichen Maßnahmen auf der Chirurgie Station
- Zusammenarbeit mit den zugeteilten Ärztinnen und Ärzten in der Turnusausbildung
- Vorbereitung der Arztbrieferstellung
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Ihre berufliche Zukunft
- Abgeschlossene Ausbildung als Arzt/Ärztin für Allgemeinmedizin
- Begeisterung für das Fach
- TeamplayerIn, aber auch Freude am selbstständigen Arbeiten
- Soziale Kompetenz und wertschätzender Umgang mit unseren PatientInnen und MitarbeiterInnen
- Wille, Ihre Fähigkeiten voll für unsere PatientInnen einzusetzen
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
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Ihre berufliche Zukunft
- Vollständige klinische Ausbildung zur Fachärztin:zum Facharzt für Neurologie
- Sämtliche Module der Ärzte-Ausbildungsordnung 2015 werden an unserer Klinik angeboten
- Umfassende Ausbildung im gesamten Spektrum der klinischen Neurologie
- Eigenverantwortliche Tätigkeit unter enger fachärztlicher Supervision
- Mitarbeit in einem jungen, dynamischen Team mit sehr gutem Arbeitsklima
- Möglichkeit zur Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten
- Regelmäßige klinikinterne und interdisziplinäre Fortbildungen
- Unterstützung externer Fortbildungen
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Ihre berufliche Zukunft
Sie möchten gerne Führungsaufgaben übernehmen? Sie reizt der Anspruch Pflege und Management zu kombinieren? Sie wollen in Ihrer Arbeit etwas bewegen und Sie gestalten gerne? Wenn Sie auch noch gerne Verantwortung übernehmen und unten angeführtes Anforderungsprofil erfüllen, dann erwartet Sie unser hochmotiviertes Team der gemischten Abteilung für Gynäkologie, Urlogie und Innere Medizin.
Alle Aufgaben sind zentral darauf ausgerichtet Patient:innen Ihrer Abteilung eine professionelle, an deren Bedürfnissen ausgerichtete Pflege und Betreuung, zu gewährleisten:
Fachliche Aufgaben:
- Aufrechterhaltung des unmittelbaren Kontakts zu den Patient:innen und Bezugspersonen insbesondere bei komplexen Pflegesituationen
- Qualitätssicherung und Aufrechterhaltung / Weiterentwicklung der (eigenen) pflegerischen und medizinischen Fachexpertise im Bereich dem Risikomanagement
- Einführung, Ausbildung und Anleitung von neuen Mitarbeiter:innen und Auszubildenden
- Aufrechterhaltung des Betriebs in Notfallsituationen und bei akuten Personalengpässen
- Evaluierung und Optimierung der Arbeitsabläufe und Aufgabenverteilung im Verantwortungsbereich inkl. Schnittstellen
- Weiterentwicklung und Sicherung der Pflegequalität
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