Vollzeit
Tirol, remote
03.06.2025
Tirol, remote
Deine Aufgaben:
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Vertrieb mit Leidenschaft – du machst den Unterschied -
Du bist verantwortlich für die Verkaufsstrategie und Akquise neuer Kunden in den Bereichen Corporate, MICE und Leisure Sales in Tirol. Dein Fokus liegt auf der aktiven Neukundengewinnung – du bist ein Hunter, kein Farmer. Dein Ziel: Die Hotels in deiner Region optimal positionieren und langfristige Partnerschaften aufbauen. -
Beziehungen aufbauen & motivieren – Vorbild im Team -
Du betreust unsere Bestandskunden, entwickelst strategische Partnerschaften und setzt auf Cross-Selling, um das Potenzial unserer gesamten Hotelgruppe zu nutzen. Gleichzeitig inspirierst du dein Team durch deine Dynamik und Motivation. -
Strategie & Planung – vorausschauend denken -
Vertragsmanagement – du kennst die Zahlen -
Präsenz zeigen – unterwegs für den Erfolg -
Ob Fachmessen, Verkaufsevents oder Netzwerktreffen – du repräsentierst unsere Hotels, knüpfst Kontakte und baust unser Netzwerk aus. Deine hohe Reisebereitschaft macht dich flexibel – du arbeitest im Büro, remote oder bist unterwegs.
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WAS WIR DIR BIETEN
- einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region
- regelmäßige Teamevents, um Erfolge gemeinsam zu feiern
- einen attraktiven Bonus als Belohnung für großartige Verkäufe
- einen Mitarbeiterrabatt in Höhe von 20% auf das gesamte JYSK-Sortiment
- die Möglichkeit einer internen Karriere bei regionaler Mobilität
- eine wertschätzende Unternehmenskultur und gelebte Unternehmenswerte
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Aufgaben
- Abwickeln innerbetrieblicher Leistungsverrechnungen zwischen Konzerngesellschaften
- Implementieren und Anwenden von Verrechnungspreissystemen
- Erstellen und Pflegen von Verrechnungspreisdokumentationen
- Mitwirken bei nationalen und internationalen Verrechnungspreissystemen
- Unterstützen bei der Umsetzung der Pillar Two Compliance
- Durchführen von Berechnungen und Meldungen mit Pillar Two
- Übernehmen administrativer Aufgaben im Steuer- und Finanzbereich
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Aufgaben
- Mitarbeiten und Leiten von Projekten
- Erstellen der Konzernabschlüsse nach UGB und/oder IFRS
- Unterstützen bei der Integration neuer Gesellschaften in den Konzernabschluss
- Durchführen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Mitarbeiten bei bilanziellen Sonderthemen und Projekten (z. B. M&A, Umstrukturierungen)
- Ansprechperson für Tochtergesellschaften, Wirtschaftsprüfer und interne Fachabteilungen
- Weiterentwickeln von internen Prozessen und Reporting-Standards
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