Über Evergreen Media
- Weiterentwicklung und Umsetzung der Corporate Identity (CI) von Evergreen Media
- Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts über alle Kanäle und Materialien hinweg
- Gestaltung und Optimierung der Branding-Richtlinien für interne und externe Zwecke
- Verantwortung für das Branding von Dokumenten, Präsentationen und Kundenmaterialien
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Das zählt zu Ihren Aufgaben
- zielgruppenspezifische Content Creation, -Planung, und -Umsetzung (Text, Bild und Video) für die sozialen Kanäle der Medizinischen Universität Innsbruck und des MedLifeLab Innovation Hub
- ganzheitliche Planung, Umsetzung und Optimierung von Social Media-Kampagnen samt Budgetsteuerung
- Community Management und Förderung der Interaktionen auf allen relevanten Plattformen, redaktionelle Betreuung und Weiterentwicklung der Social Media-Kanäle und des Channel Managements
- Bearbeitung von Bild- und Videomaterial
- Konzeption und Umsetzung strategischer Kommunikationsmaßnahmen
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Wir bieten dir:
- Attraktives Gehaltsmodell
- Entspanntes und freundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung mit Karrierechancen
- Ein modern ausgestattetes Büro mit guter Verkehrsanbindung mitten in Innsbruck
- Ein junges und aufgeschlossenes Team (Durchschnittsalter ~31 Jahre)
- Mitarbeiterrabatte und gemeinsame Firmenevents
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Ihre Aufgaben
- 💡 Operatives Marketing: Entwicklung und Umsetzung kreativer Konzepte für eine starke Positionierung unseres STOCK resorts
- 📸 Content Creation: Sie lieben es, Bilder, Videos und Texte zu kreieren, die Emotionen wecken? Dann können Sie sich hier voll entfalten und unsere Philosophie sichtbar machen.
- 📱 Social Media Management: Betreuung und Weiterentwicklung unserer Kanäle – von strategischen Kampagnen bis hin zu viralen Trends. Sie wissen, was „trendet“, und bringen frische Ideen mit.
- 🌐 Onlineshop: Pflege, Optimierung und Weiterentwicklung unseres Onlineshops
- 📩 Newsletter: Gestaltung inspirierender Newsletter und Umsetzung zielgerichteter Kampagnen für einen gelungenen Marketingmix, der unsere Gäste begeistert
- 🛍️ Organisation & Produktion: Bestellungen von Verbrauchsmaterialien und Werbemitteln
- 📈 Sales & Events: Unterstützung bei verkaufsfördernden Maßnahmen sowie bei Messen und Veranstaltungen
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Vollzeit | Teilzeit
Raubling & Niederndorf
06.01.2026
Raubling & Niederndorf
Das Team
- Sicherstellung eines innovativen Recruitings entsprechend der Anforderungen der Abteilungen innerhalb der BORA Gruppe
- Erstellung von Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen sowie Veröffentlichung auf den relevanten Jobbörsen
- Bewerberauswahl vom Screening eingehender Bewerbungen bis hin zur Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen
- Verantwortlich für das Onboarding neuer Mitarbeiter, d.h. Erstellung von Onboarding-Plänen, Durchführung des Onboarding-Tags, etc.
- Identifizierung und proaktive Ansprache geeigneter Kandidaten via Social Media Plattformen
- Teilnahme an Karrieremessen
- Mitwirkung bei Recruiting-Projekten
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Ihr Tätigkeitsbereich:
- Durchführung von telefonischen Vertriebskampagnen zur Gewinnung neuer Kunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen
- Identifizierung von Verkaufschancen und Vereinbarung von Terminen für das Vertriebsteam
- Erfassung und Pflege von Kundendaten
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Warum Wir:
- Flexible Arbeitszeiten - Gleitzeitmodell
- Jobticket für Pendler:innen
- Essensgutscheine
- wertschätzendes Betriebsklima
- Individuelle Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter:innenvergünstigungen
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Innsbruck, Österreich
05.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 46.781,00).
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Innsbruck, Österreich
13.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Diese Stelle ist ab sofort zu besetzen.
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Innsbruck, Österreich
07.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Jahresbruttogehalt ab
€ 53.650,51, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
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Innsbruck, Österreich
06.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Jahresbruttogehalt ab
€ 53.650,51, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
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Innsbruck, Österreich
01.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag €46.781,00).
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💡Deine Aufgaben sind vielfältig und sinnstiftend
- Du bist die erste Ansprechperson für Besucher:innen, Anrufer:innen sowie organisatorische Anliegen der Katholischen Jugend.
- Du unterstützt die Abteilung in der Verwaltung - Parteienverkehr, Telefondienst, Korrespondenz und Protokollführung gehören zu deinem Alltag.
- Du übernimmst Verantwortung für die Buchhaltung der Abteilung und bereitest Förder- und Subventionsabrechnungen vor.
- Du behältst den Überblick über Behelfe und den Materialpool – von der Verwaltung über den Verleih bis hin zum Verkauf.
- Du unterstützt deine Kolleg:innen in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Sitzungen.
- Du arbeitest aktiv im Bereich Öffentlichkeitsarbeit mit und bringst deine Fähigkeiten besonders im Projekt „Nacht der 1000 Lichter“ ein.
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Innsbruck, Österreich
13.01.2026
Innsbruck, Österreich
Deine Vorteile
ab € 1.412,20 brutto
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Das Team
- Konzeption und operative Umsetzung von Paid-Performance-Kampagnen (z. B. Google Ads, Shopping, Social, Retargeting) in mehreren europäischen Märkten
- Laufende Analyse der Customer Journey sowie Monitoring aller relevanten Shop-KPIs; daraus resultierend Ableitung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen zur Conversion Optimierung
- Zusammenarbeit mit der Teamleitung bei strategischen Entscheidungen und Weiterentwicklung der Performance Roadmap
- Mitwirkung beim Aufbau und der Pflege eines KPI-basierten Datenmodells zur Zielgruppenansprache, Segmentierung und Attribution
- Erstellung aussagekräftiger Reports (monatl., quartalsweise) und Präsentation vor Stakeholdern
- Betreuung und Steuerung externer Agenturen und Dienstleister im Performance Bereich
- Übergreifende Mitarbeit an E-Commerce-Kampagnen in unseren Kern- und Zielmärkten
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Eurotours Ges.m.b.H.
Vollzeit
DeinE Rolle
- Gesamtverantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung des Competence Centers (Direktkunden & stationärer Vertrieb)
- Verantwortung für einen reibungslosen, qualitativ hochwertigen Kundenservice im 24/7-Betrieb
- Erstellung, Steuerung und Optimierung der Personaleinsatzplanung
- Einführung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer neuen Case-Management-/Customer-Service-Plattform
- Laufende Analyse und Optimierung interner Prozesse und Schnittstellen
- Sicherstellung eines hohen Qualitätsniveaus in der Kundenkommunikation über alle Kanäle (Telefon, E-Mail, Chat, Social Media)
- Aufbau eines strukturierten KPI-Reportings und Ableitung operativer und strategischer Maßnahmen aus den Ergebnissen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen wie Contracting & Sourcing, Sales & Marketing, Buchhaltung u.v.m.
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schloss-marketing
Vollzeit | Teilzeit
DAS ZEICHNET DICH AUS:
- Organisationstalent: Du zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus und hast ein Auge für Details.
- Sprachliches Feingefühl: Du übernimmst gerne die sprachliche Optimierung von internen und externen Dokumenten und triffst dabei stets den richtigen Ton.
- Digitale Kompetenz: Versierter Umgang mit gängigen Office-Programmen ist für dich selbstverständlich. Ein Grundverständnis von Social Media Plattformen ist von Vorteil.
- Kundenorientierung: Auch in stressigen Momenten bleibst du freundlich und dienstleistungsorientiert.
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