2 Organisationsentwicklung Jobs in Tirol
Das sind deine Aufgaben
- Hauptverantwortlich für den Workstream „Prozess“ innerhalb komplexer Transformationsprojekte, einschließlich laterale Führung, Befähigung und Betreuung der Projektteammitglieder in Bezug auf Prozessthemen, sowie Begleitung der Beteiligten durch Veränderungsprozesse
- Moderation von Meetings, Trainings und Workshops im Zusammenhang mit der Analyse, Einführung bzw. Harmonisierung und Optimierung werksübergreifender Prozesse
- Konzeption, Entwicklung und Vermittlung von zielführende BPM-Vorgehensweisen und Praxistipps in Form von Trainings und Coachings für Projektteammitglieder und Prozessverantwortliche
- Unterstützung der Projektleitenden bei der Planung und Steuerung komplexer organisatorischer Projekte im Hinblick auf Business-Process-Management-Themen
- Begleitung des organisatorischen Wandels im Rahmen der Digitalisierung unserer internen Wertschöpfungskette durch fundiertes Methodenwissen in Bezug auf Organisationsentwicklung, Projekt- und Prozessmanagement
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Ihr Aufgabengebiet
- Umsetzung der bestehenden strategischen Ausrichtung und Weiterentwicklung des Hauses als Ausstellungs- und Veranstaltungs- und gesellschaftlicher Begegnungsort
- Steuerung und Weiterentwicklung und Umsetzung des Programms (Ausstellungen, Veranstal-tungen, Community-Formate) im Einklang mit der bestehenden Strategie
- eigenverantwortliche kuratorische Konzeption und Umsetzung ausgewählter Formate, insbeson-dere im Bereich Kinder- und Jugendangebote
- Initiierung, Steuerung und kuratorische Begleitung von Forschungs- und Ausstellungsprojekten in den Bereichen Kultur- und Geschichtswissenschaften, Archäologie, Naturgeschichte und Muse-umswissenschaften
- Entwicklung und Koordination von Kooperationen mit nationalen und internationalen Partnerin-stitutionen im wissenschaftlichen und musealen Kontext
- Führung, Entwicklung und Motivation eines interdisziplinären Teams sowie aktive Gestaltung des Transformationsprozesses
- Verantwortung für Budgetplanung, -steuerung und Drittmittelakquise
- Aufbau und Pflege von Kooperationen und Netzwerken auf regionaler, nationaler und internati-onaler Ebene
- Sicherstellung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit den Teams der Sammlungen und den Querschnittsbereichen
- Repräsentation des Hauses nach außen und Positionierung im öffentlichen Diskurs
- Umsetzung der strategischen Ziele der TLM im Bereich Inklusion und Nachhaltigkeit
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