|
|
Innsbruck, Österreich
08.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 46.781,00).
|
|
|
Innsbruck, Österreich
19.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Gehalt abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung (Mindestjahresbruttogehalt lt. Kollektivvertrag € 46.781,00).
|
Innsbruck, Österreich
09.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Jahresbruttogehalt ab
€ 57.785,75, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
|
Innsbruck, Österreich
07.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Diese Stelle ist ab sofort zu besetzen.
|
Innsbruck, Österreich
07.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Jahresbruttogehalt ab
€ 53.650,51, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
|
Innsbruck, Österreich
07.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Jahresbruttogehalt ab
€ 53.650,51, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
|
|
|
Innsbruck, Österreich
12.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Jahresbruttogehalt ab
€ 58.941,41, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
|
OxyCare Medizintechnik GmbH
Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Betreuung und Ausbau von Bestandskunden: Pflege bestehender Kundenbeziehungen und Identifizierung von Wachstumsmöglichkeiten.
- Akquisition von Neukunden im Bereich Medizintechnik: Aufbau neuer Partnerschaften und Erschließung neuer Märkte.
- Service und technischer Notdienst für Medizinprodukte: Sicherstellung der optimalen Funktion unserer Produkte bei unseren Kunden
- Selbstständige Terminplanung und Kontaktpflege: Effiziente Organisation deiner Arbeitswoche und aktives Networking.
|
Innsbruck, Österreich
16.01.2026
Innsbruck, Österreich
Deine Vorteile
Diese Stelle ist ab Juli 2026 zu besetzen.
|
|
|
Ihre berufliche Zukunft
• Pflege und Betreuung an den Bedürfnissen der Klient:innen ausrichten und professionell umsetzen
• Pflegemaßnahmen klient:innenorientiert gemäß Pflegeplanung bzw. Anordnung durchführen und im digital basierten Informationssystem dokumentieren
• Moderne Pflegekonzepte anwenden und deren Etablierung in der Praxis unterstützen (entsprechend geltender Regelung bzw. Anordnung)
• Arbeitsabläufe effektiv gestalten und flexibel an Bedürfnisse der Klient:innen und Organisationserfordernisse ausrichten
• Qualitätssicherung und -verbesserung wird durch die Durchführung angewiesener Maßnahmen gefördert
• Mitwirken bei diagnostischen und therapeutischen Verrichtungen und Umsetzung von Maßnahmen nach Anordnung entsprechender gesetzlicher Regelungen
• Interne Richtlinien beachten und umsetzen, medizinische Geräte gemäß MPG (Medizinprodukte-Gesetz) verwenden
• Pflegerisches Handeln wird an den Zielen des Leitbildes der Pflege an der Landes-Pflegeklinik Tirol ausgerichtet
• Die strategische Ausrichtung des Unternehmens (Tirol Kliniken Strategie) wird aktiv unterstützt
|
Innsbruck, Österreich
13.01.2026
Innsbruck, Österreich
Ihre Vorteile
Diese Stelle ist ab sofort zu besetzen.
|
Innsbruck, Österreich
14.01.2026
Innsbruck, Österreich
Your Benefits
This position is to be filled immediately.
|
Eine Arbeit ohne Langeweile ist dir garantiert:
- unterstützt du unseren Haustechniker bei den täglichen Arbeiten im Gebäude
- führst du kleinere Reparaturen und Wartungsarbeiten durch
- kümmerst dich um die Pflege und Instandhaltung rund um das Haus
- machst du auch mal Besorgungen in der Umgebung
|
Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll:
- Vorbereitung der Lohnverrechnung
Pflege der Zeiterfassung, Kontrolle von Arbeitszeiten und Überstunden, sowie die termingerechte Bereitstellung aller relevanten Daten für unseren externen Partner. - Administrative HR-Aufgaben
An- und Abmeldungen bei der ÖGK, Erstellung und Anpassung von Dienstverträgen, Einzelvereinbarungen, sowie das Ausstellen von Bestätigungen und Korrespondenz mit Ämtern - Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen
Sie beantworten Fragen zu Arbeitsrecht, Arbeitszeiten und internen Prozessen – kompetent, freundlich und lösungsorientiert. - Unterstützung der Personalleitung
Mithilfe bei der Bewerberkorrespondenz und Organisation von HR-Prozessen.
|
