3 Hr Management Jobs in Kufstein
Deine Mission im HR
Steuerung des gesamten Einstellungsprozesses (von Profilerstellung bis erfolgreicher Integration). Zentrale Ansprechperson und Sparringspartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen (inkl. Arbeitsrecht). Entwicklung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen und Performance-Gesprächen. Eigenständige HR-Administration und Führung der Personalakten (Lohnabrechnung ist extern). Aktive Gestaltung und Optimierung der HR-Abläufe und Prozesse im Personalwesen.
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Das Team
- Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen und Themen
- Durchführung aller operativen und administrativen Personalprozesse entlang des Employee Lifecycles
- Begleitung von Change Prozessen
- Mitwirkung an der Gestaltung von HR-Prozessen und deren Umsetzung
- Enge Zusammenarbeit mit den HR-Bereichen Recruiting und Personalentwicklung
- Bearbeitung und Begleitung von Ein- und Austritten sowie interner Wechsel
- Mitwirkung an HR-Projekten
- Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten
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Vollzeit
Raubling & Niederndorf
10.11.2025
Raubling & Niederndorf
Das Team
- Juristische Expertise und Beratung aller Fach- und Führungsebenen innerhalb des Unternehmens
- Beratung und Steuerung von (inter)nationalen Vertragsverhandlungen (z.B. Entwicklungsverträge, Lieferverträge)
- Prüfung, Risikobewertung und Dokumentation von gesetzlichen Verpflichtungen und Verträgen (mehrsprachig)
- Durchführung von juristischen Recherchen
- Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung HR & Legal und Schlüsselrolle bei dem Aufbau und der Weiterentwicklung unseres juristischen Teams
- Erstellung sowie Revision von verschiedenen Standardverträgen für Vertrieb, technischen Service und Marketing (Handelspartnerverträge, Servicepartnerverträge, Werbedienstleistungsverträge mit Kunden und Partnern weltweit)
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